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成都市总工会女职工2017年工作要点
http://www.cdzgh.com  2017-07-11    来源:    点击次数:3697
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2017年全女职工工作总体要求是:认真学习贯彻习近平总书记系列重要讲话精神和治国理政新理念新思想新战略,全面贯彻党的十八大和十八届三中、四中、五中、六中全会精神,紧紧围绕市委“157”总体思路,面向全国先进城市对标发展,扎实推进“改革创新·基层服务年”活动,进一步做好新形势下工会女职工工作,团结动员广大职工为加快推进国家中心城市建设贡献智慧和力量。

一、坚持党的领导,坚定工会女职工工作正确政治方向

认真学习贯彻党的十八大和十八届三中、四中、五中、六中全会精神习近平总书记系列重要讲话精神,准确把握市委“讲政治、讲科学、讲实干、讲团结、讲廉洁”重大要求,牢固树立“四个意识”特别是核心意识、看齐意识,始终与以习近平同志为核心的党中央保持高度一致。按照中央、省委和市委党的群团工作会议精神以及市委《实施意见》要求充分利用组织网络优势,通过专题报告、培训辅导、学习研讨、征文比赛等形式,加大宣传力度,引导工会女职工工作者和广大女职工坚定不移听党话、跟党走。

二、引领立业建功,组织动员广大女职工为建设国家中心城市贡献智慧和力量

一是深入开展“中国梦·劳动美女职工在行动”主题教育活动。注重挖掘、培养、选树、宣传女职工先进模范,推荐女职工“五一巾帼标兵”、“五一巾帼标兵岗”、女性“成都工匠”,充分调动女职工在推动改革发展中的积极性、主动性、创造性,进一步营造尊重劳模、学习劳模、关爱劳模、争当劳模的浓厚氛围。二是扎实开展我学、我练、我能”女职工技能竞赛。围绕市委“157”总体思路在技术改造、节能增效、安全环保、提升质量等方面引导女职工学技术、钻业务、练本领、强技能。各区(市)县总工会要将女职工劳动竞赛活动纳入成都市百万职工技能大赛进行统筹安排。三是加强女职工教育培训工作。依托“女职工风采大讲堂”、“读书分享”、“女工干部培训班”等形式,从女职工职业技能学习、综合素质提升,再就业需求等方面做好女职工教育培训工作。各区(市)县总工会、产业工委(会)全年开展女职工培训不少于2次。

三、切实依法维权,着力构建女职工维权帮扶体系

一是深入开展女职工维权行动月活动。以“推动《特别规定》贯彻落实,依法维护女职工合法权益和特殊利益为主题,持续开展女职工权益法律法规政策的宣传普及工作,引导女职工学法、懂法、自觉守法、遇事找法、解决问题靠法。二是大力推进女职工专项集体合同签订工作。深入企业、行业(区域)一线开展调查和指导签订工作,对未签订女职工专项集体合同及合同到期未续签的企业集中开展要约行动,有效提升女职工专项集体合同签约质量、增强履约实效。三是积极参与女职工权益保障监督检查。与各级地方人大和政府有关部门加强合作,将《特别规定》贯彻落实情况纳入监督检查的范畴,开展相关执法监督工作,主动参与侵害女职工权益案件调查处理,及时反映女职工利益诉求,提出工会女职工组织意见主张。四是优化女职工关爱行动内涵。通过女职工关爱行动项目、困难女职工慰问、“两癌”筛查等工作,聚焦单亲、大病、转岗、贫困等困难女职工, 从生活、就业、助学、医疗、心理等多方面增大救助力度,优化关爱内容。五是科学精准实施“金秋助学”项目。在调查摸底、规范建档的基础上,创新助学载体、拓展助学渠道、丰富助学内容,扩大助学范围,继续实施分类帮扶, 确保“金秋助学”资金落到实处。同时进一步做好受助学生的后续帮扶工作,积极关注受助学生的学习、生活和心理状况,强化人文关怀,丰富助学形式。各级工会还要注重推广、宣传“金秋助学”活动的经验做法和主要成果,不断扩大“金秋助学”活动的参与度和影响力。六是切实做好留守儿童和困境儿童关爱工作。继续在“六一”儿童节期间开展“放飞希望·绽放微笑”慰问活动,从学习、生活和身心健康等方面关心留守儿童和困境儿童的需求,开展多种形式的关爱服务和互动活动。

四、发挥品牌作用,突出工会服务女职工工作特色

一是持续推进“妈咪宝贝屋”建设。按照项目申报计划,大力推进机关、企业、事业等用人单位及女职工集中地区的“妈咪宝贝屋”建设,建立健全“妈咪宝贝屋”运行管理制度,明确相关人员职责,加强日常管理和维护,使“妈咪宝贝屋”成为关爱女职工、服务群众最直接、最有效的新品牌。二是不断发挥“职工心灵驿站”作用积极为女职工提供健康宣传、心理评估、咨询辅导等服务,为女职工主动寻求心理健康服务创造条件。对处于特定岗位、经历特殊突发事件的女职工,及时进行心理疏导和援助确保已建“心灵驿站”切实发挥作用。三是创新发展互联网+职工婚恋服务。拓展为职工服务的领域,主动与“五一情缘网”合作,针对行业、年龄等不同特点,细化服务对象、丰富服务内容,打造职工婚恋服务新模式。

五、弘扬家教家风,扎实推进家庭文明建设

一是深化“培育好家风——女职工在行动”主题实践活动。做好“最美职工家庭”等先进典型的推荐、宣传工作,促进家庭文明建设工作,推动形成爱国爱家、相亲相爱、向上向善、共建共享的社会主义家庭文明新风尚。二是开展第三届“玫瑰书香”家庭文化建设年活动。广泛开展好书推荐、“最美家书”评选、读书分享、读书征文、“书香玫瑰”等活动,通过女性阅读带动家庭阅读,提升文化素质,构建和谐家庭,实现幸福美好的家庭梦想。

六、做强基层组织,不断推动女职工工作向纵深发展

持续推进区(市)县工会女职工委员会与工会委员会同步换届,加强中小非公企业、开发区(工业园区)、乡镇(街道)等工会女职工组织建设,努力扩大女职工组织对新产业、新业态和小微企业的有效覆盖。紧紧围绕工会全面深化改革任务,以深化服务职工群众工作为重点,以推进源头维权、精准帮扶、普惠服务、“互联网+”等工会工作新模式为突破口,大力推动我女职工工作创新发展。

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